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水电九局荣获2020年度中国企业文化建设示范单位
来源:水电九局 作者:廖江平 时间:2020-11-09 字体:[ ]

11月9日,第七届中国企业文化建设(广州)峰会在广东省广州市举行开幕式,峰会发布了2020年度企业文化建设典型,并进行了颁奖仪式。水电九局荣获2020年度中国企业文化建设示范单位,水电九局党委书记、董事长徐鹏程获2020年度企业文化建设功勋人物,水电九局连续两年获得企业文化建设优秀企业和功勋人物“双荣誉”称号。

2020年正值全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年,水电九局成为贵州省唯一获得本届峰会此项荣誉的驻黔央企。近三年来,水电九局积极推进改革转型与开放合作,从顶层设计、提升管理、文化凝聚上发力,通过转换市场模式、经营模式,高度重视企业文化建设,始终以提高企业核心竞争力为目标,加强工作计划、督办与考核激励,提振全员“精气神”,品牌形象与市场认可度大幅提升。

结合自身优势,水电九局塑造与现代企业相适宜、具有自身特色的“企业性格”,总结凝练出以“精工善建 精彩九局”为主旨,包含主旨文化、核心理念和“三识九上”新观念的企业文化核心体系,通过以企业文化建设促进职工思想统一、观念转变,进一步凝聚发展共识,激发内生动力,增强文化自信,厚植发展优势,有效将“文化力”转化为“生产力”,以文化融合为引领推进“十三五”收官各项任务目标,为布局“十四五”规划奠定了基础。

目前,水电九局实践运用中“双精”企业文化核心体系与社会主义核心价值观相匹配,适应先进生产力发展要求,通过融入到战略规划、体系升级、管理提升、市场拓展、项目履约等方方面面,潜移默化到干部员工观念转变、思想解放、行为规范、性格重塑等方面,在实现“再创业,让九局强大!”的过程中发挥着独特作用。面对疫情带来的严峻考验,水电九局以全体干部职工涌现出来的抗疫精神阻击疫情,抓住风险中蕴藏的机遇,稳步推进复工复产,以优秀的文化凝聚人心,企业文化为促进公司做优做强和“再创业,让九局强大!”建设目标发挥了重要作用。

据悉,中国企业文化建设峰会已连续举办七届,本次峰会以“引领·聚力·创新——双循环新发展格局下的企业文化担当”为主题,总结交流企业改革与文化创新的新经验,分析企业文化建设中的热点难点问题,引导企业强化企业文化建设,提升企业创新活力,有效提高企业文化软实力。峰会是迄今为止国内企业文化社团组织参与最多、影响最广的企业文化盛会,得到了全国各省市企业、专家和社会各界的充分肯定和高度认可。


峰会现场


荣获企业文化建设示范单位称号


荣获企业文化建设功勋人物称号

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